По понедельникам у нас уходит Информирование клиентов.
Это письмо направлено на ключевую задачу — вовлечение в КонсультантПлюс. В каждом блоке есть активные кнопки, по которым можно удобно перейти в свой комплект К+.
Вовлечение в КонсультантПлюс прямо влияет на сохранение Клиента в компании и его стабильность в оплате, а значит и на ваши результаты.
Покажу на примере Бухгалтеров:
На прошлой неделе мы получили:
% открытий - открытия, и % кликов - клиентов перешли в К+
По вторникам сопровождаемым клиентам всегда отправляем Дайджест.
В дайджестах делимся полезным контентом, который клиенты могут использовать в своей работе, также клиентов зовем на мероприятия.
Цели рассылки:
1) увеличивают лояльность клиентов к нам, так как мы делимся полезным контентом
2) увеличить вовлеченность в К+. Мы ведем клиента на статью в медиа. В статье медиа ссылки ведут на консультант плюс.
Пример такой рассылки
Дайджест Бухгалтер https://mailings.b.mindbox.ru/api/mailings/email/preview?tenantSystemName=4dk&variantId=1cfb6fd5-1918-4562-9406-a9155dc9da2c&hash=D8DB22976DADFDEC266040AFCB212C6F572F01505424CEF23252660ED82A3859&formatKind=Html
На прошлой неделе у нас получились такие результаты (общая по дайджесту):
Письма открыли % аудитории; в штуках это пользователей, а перешли по ссылкам % аудитории; в штуках это пользователей.
По средам мы всегда зовем на предстоящие мероприятия в рассылках :
К мероприятиям собирается папка с материалами из К+, из основных и дополнительных систем; работая с этими материалами, у Клиента формируется потребность в расширении комплекта, а для вас (сотрудника ДИС) это рост чека Клиента и дополнение в премию.
На продуктовых мероприятиях лекторы презентуют решение вопроса на основных и дополнительных системах и предоставляют Клиенту возможность оставить заявку на пробный доступ — для вас (сотрудника ДИС) сигнал к расширению комплекта, а рост чека Клиента = дополнение в премию.
На этой неделе для сбора лидов будут включены следующие мероприятия
Юрист. Участие в гражданском обороте через представительство
15 мая 2026 г., 10:00 - 15 мая 2026 г., 13:00
Юрист. Профилактика дебиторки: какие условия включить в договор
18 мая 2026 г., 12:00 - 18 мая 2026 г., 14:30
Юрист. Дебиторка: как взыскать
21 мая 2026 г., 12:00 - 21 мая 2026 г., 13:30
Юрист. Как составлять договор, по которому вам должны, а вы нет — с КонсультантПлюс
15 мая 2026 г., 10:00 - 15 мая 2026 г., 11:30
Руководитель. Дебиторка: как организовать работу и управлять, чтобы не было кассовых разрывов
20 мая 2026 г., 10:00 - 20 мая 2026 г., 11:30
Бухгалтер. Отпускные: рассчитываем и выплачиваем
15 мая 2026 г., 10:00 - 15 мая 2026 г., 11:30
Бухгалтер. Сложные ситуации с отпусками: разбираем и решаем с КонсультантПлюс
15 мая 2026 г., 12:00 - 15 мая 2026 г., 13:30
Кадровик. Графики сменности, учет рабочего времени, переработки
19 мая 2026 г., 10:00 - 19 мая 2026 г., 13:00
НМА: бухгалтерский и налоговый учет
20 мая 2026 г., 10:00 - 20 мая 2026 г., 11:30
По четвергам у нас выпускаются решения под каждую должность.
Цели рассылки:
- Увеличить вовлеченность в К+.
текстовое решение профессиональной задачи пользователя инструментами К+. формируем доверие и вовлечение в продукт через предоставление набора материалов — вовлечение в КонсультантПлюс, влияет на сохранение Клиента в компании и его стабильность в оплате. В каждом Решении предлагаем заказать доступ к системам, через которые был решен кейс – формирование потребности расширить комплект за счет допродажи. Блоки с кнопкой пробного доступа - для ДП, без - для ДИС
Бухгалтер Как посчитать компенсацию за неотгулянный отпуск
Руководитель Как пройти IT-аккредитацию
Юрист Как составить судебную доверенность
На прошлой неделе у нас получились такие результаты:
открытий рассылки Решения - это человек, из них % перешли в К+ - это человека
Итого за неделю с помощью каналов цифрового маркетинга явно вовлекли в продукт (знаем, что сделали переход) -человек
Это письмо направлено на ключевую задачу — вовлечение в КонсультантПлюс. В каждом блоке есть активные кнопки, по которым можно удобно перейти в свой комплект К+.
Вовлечение в КонсультантПлюс прямо влияет на сохранение Клиента в компании и его стабильность в оплате, а значит и на ваши результаты.
Покажу на примере Бухгалтеров:
На прошлой неделе мы получили:
% открытий - открытия, и % кликов - клиентов перешли в К+
По вторникам сопровождаемым клиентам всегда отправляем Дайджест.
В дайджестах делимся полезным контентом, который клиенты могут использовать в своей работе, также клиентов зовем на мероприятия.
Цели рассылки:
1) увеличивают лояльность клиентов к нам, так как мы делимся полезным контентом
2) увеличить вовлеченность в К+. Мы ведем клиента на статью в медиа. В статье медиа ссылки ведут на консультант плюс.
Пример такой рассылки
Дайджест Бухгалтер https://mailings.b.mindbox.ru/api/mailings/email/preview?tenantSystemName=4dk&variantId=1cfb6fd5-1918-4562-9406-a9155dc9da2c&hash=D8DB22976DADFDEC266040AFCB212C6F572F01505424CEF23252660ED82A3859&formatKind=Html
На прошлой неделе у нас получились такие результаты (общая по дайджесту):
Письма открыли % аудитории; в штуках это пользователей, а перешли по ссылкам % аудитории; в штуках это пользователей.
По средам мы всегда зовем на предстоящие мероприятия в рассылках :
К мероприятиям собирается папка с материалами из К+, из основных и дополнительных систем; работая с этими материалами, у Клиента формируется потребность в расширении комплекта, а для вас (сотрудника ДИС) это рост чека Клиента и дополнение в премию.
На продуктовых мероприятиях лекторы презентуют решение вопроса на основных и дополнительных системах и предоставляют Клиенту возможность оставить заявку на пробный доступ — для вас (сотрудника ДИС) сигнал к расширению комплекта, а рост чека Клиента = дополнение в премию.
На этой неделе для сбора лидов будут включены следующие мероприятия
Юрист. Участие в гражданском обороте через представительство
15 мая 2026 г., 10:00 - 15 мая 2026 г., 13:00
Юрист. Профилактика дебиторки: какие условия включить в договор
18 мая 2026 г., 12:00 - 18 мая 2026 г., 14:30
Юрист. Дебиторка: как взыскать
21 мая 2026 г., 12:00 - 21 мая 2026 г., 13:30
Юрист. Как составлять договор, по которому вам должны, а вы нет — с КонсультантПлюс
15 мая 2026 г., 10:00 - 15 мая 2026 г., 11:30
Руководитель. Дебиторка: как организовать работу и управлять, чтобы не было кассовых разрывов
20 мая 2026 г., 10:00 - 20 мая 2026 г., 11:30
Бухгалтер. Отпускные: рассчитываем и выплачиваем
15 мая 2026 г., 10:00 - 15 мая 2026 г., 11:30
Бухгалтер. Сложные ситуации с отпусками: разбираем и решаем с КонсультантПлюс
15 мая 2026 г., 12:00 - 15 мая 2026 г., 13:30
Кадровик. Графики сменности, учет рабочего времени, переработки
19 мая 2026 г., 10:00 - 19 мая 2026 г., 13:00
НМА: бухгалтерский и налоговый учет
20 мая 2026 г., 10:00 - 20 мая 2026 г., 11:30
По четвергам у нас выпускаются решения под каждую должность.
Цели рассылки:
- Увеличить вовлеченность в К+.
текстовое решение профессиональной задачи пользователя инструментами К+. формируем доверие и вовлечение в продукт через предоставление набора материалов — вовлечение в КонсультантПлюс, влияет на сохранение Клиента в компании и его стабильность в оплате. В каждом Решении предлагаем заказать доступ к системам, через которые был решен кейс – формирование потребности расширить комплект за счет допродажи. Блоки с кнопкой пробного доступа - для ДП, без - для ДИС
Бухгалтер Как посчитать компенсацию за неотгулянный отпуск
Руководитель Как пройти IT-аккредитацию
Юрист Как составить судебную доверенность
На прошлой неделе у нас получились такие результаты:
открытий рассылки Решения - это человек, из них % перешли в К+ - это человека
Итого за неделю с помощью каналов цифрового маркетинга явно вовлекли в продукт (знаем, что сделали переход) -человек